為保障廣大企業(yè)職工的文化權(quán)益，促進(jìn)優(yōu)質(zhì)文化資源向企業(yè)輸送延伸，更好地滿足職工全面發(fā)展的需求。11月29日，嘉興市文化館總分館嘉興港區(qū)信匯材料分館授牌儀式在浙江信匯新材料股份有限公司舉行，嘉興港區(qū)第二家文化館企業(yè)分館正式揭牌。嘉興港區(qū)黨工委、嘉興市文化館、港區(qū)總工會(huì)、港區(qū)社發(fā)局、乍浦鎮(zhèn)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)等參加授牌儀式?；顒?dòng)現(xiàn)場(chǎng)嘉興港區(qū)黨工委委員、社發(fā)局局長(zhǎng)徐林祥指出，城市因書(shū)香而美麗，因閱讀而充盈，因文化而富

為切實(shí)提高員工質(zhì)量意識(shí)，圍繞公司持續(xù)改進(jìn)，止于至善的質(zhì)量方針，根據(jù)2022年質(zhì)量文化建設(shè)活動(dòng)安排部署，11月23日，浙江信匯組織開(kāi)展以質(zhì)量鑄造品牌，專(zhuān)心成就匠心為主題的質(zhì)量演講比賽。副總裁尤昌嶺、劉暉、總裁助理胡雯琪及相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人、代表出席活動(dòng)并擔(dān)任比賽評(píng)委。來(lái)自公司各部門(mén)的16位選手緊緊圍繞質(zhì)量鑄造品牌，專(zhuān)心成就匠心這一主題，結(jié)合各自崗位特點(diǎn)和實(shí)際生產(chǎn)生活，以典型案例和個(gè)人經(jīng)歷為素材，生動(dòng)闡述

2022年土壤及地下水檢測(cè)報(bào)告-信匯新材料

為強(qiáng)化公司全員、全過(guò)程質(zhì)量管理（TQM）理念，切實(shí)貫徹質(zhì)量管理體系具體要求，充分調(diào)動(dòng)全員質(zhì)量管理的積極性，更好地服務(wù)于客戶。11月14日上午，公司舉行“質(zhì)量鑄造品牌，專(zhuān)心成就匠心”質(zhì)量文化建設(shè)活動(dòng)啟動(dòng)會(huì)?？偛脧垖W(xué)琪、副總裁劉暉、總裁助理褚金芳、質(zhì)量相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人及工程師等50余人出席本次啟動(dòng)會(huì)。會(huì)議由品質(zhì)保障部部長(zhǎng)任國(guó)強(qiáng)主持。首先，劉總對(duì)質(zhì)量文化建設(shè)活動(dòng)背景、目標(biāo)等進(jìn)行講解。面對(duì)當(dāng)前國(guó)內(nèi)外局勢(shì)的復(fù)

9月25日，經(jīng)過(guò)7天的密集培訓(xùn)，信匯材料第一期戰(zhàn)略預(yù)備隊(duì)企業(yè)文化班迎來(lái)結(jié)業(yè)典禮。6個(gè)小組精心準(zhǔn)備了PPT作畢業(yè)匯報(bào)，分別從“創(chuàng)新”、“目標(biāo)”、“團(tuán)隊(duì)”、“挑戰(zhàn)”等方面，運(yùn)用案例講解進(jìn)行學(xué)習(xí)成果匯報(bào)。成果匯報(bào)三組匯報(bào)人：劉陽(yáng)匯報(bào)主題：充電·賦能·再出發(fā)創(chuàng)新是企業(yè)生存與發(fā)展的根本，如何提高基層創(chuàng)新率，一是自上而下地讓一部分人先創(chuàng)起來(lái)，讓優(yōu)秀的人組建團(tuán)隊(duì)，讓優(yōu)秀的人影響他人；二是自下而上地通過(guò)自學(xué)、培訓(xùn)

七月的天氣驕陽(yáng)似火，酷暑難當(dāng)。浙江信匯裝置大檢修工作已進(jìn)入全面攻堅(jiān)階段。面對(duì)緊張復(fù)雜的檢修任務(wù)，以及烈日高溫、疾風(fēng)驟雨的工作環(huán)境，檢修項(xiàng)目組科學(xué)謀劃，精心部署，全員敢打硬拼，加班加點(diǎn)，忘我?jiàn)^戰(zhàn)，激揚(yáng)豪情，推動(dòng)大檢修如火如荼進(jìn)行著。檢修現(xiàn)場(chǎng)，公司干部職工在悶熱的環(huán)境中辛勤忙碌，他們有的在烈日暴曬的裝置樓頂、有的奮戰(zhàn)在設(shè)備檢修一線、有的奔波于現(xiàn)場(chǎng)各特殊作業(yè)點(diǎn)……下面請(qǐng)大家跟隨小編的鏡頭去看一看奮戰(zhàn)在檢

為了把憂患意識(shí)塑造成組織的靈魂，進(jìn)一步引導(dǎo)全體員工認(rèn)清形勢(shì)，提高認(rèn)識(shí)，深入反思思想、理念、管理和工作等方面存在的問(wèn)題，確保完成2022年裝置大檢修和各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。7月13日，浙江信匯召開(kāi)2022年半年度工作會(huì)議暨裝置大檢修動(dòng)員會(huì)。浙江信匯全體中高層管理人員、盤(pán)錦信匯領(lǐng)導(dǎo)代表參加本次會(huì)議。 副總裁尤昌嶺主持 2022年上半年，在地緣沖突加劇、國(guó)際原油暴漲、全球通脹飆升、新

檢驗(yàn)員工應(yīng)急處置能力，加強(qiáng)公司應(yīng)急救援隊(duì)伍建設(shè)，提升全員安全意識(shí)，6月17日-27日，浙江信匯組織開(kāi)展2022年“安全生產(chǎn)月”應(yīng)急技能比武系列活動(dòng)，來(lái)自不同部門(mén)共171人次參加了本次比武。本次應(yīng)急技能比武共有HSE知識(shí)競(jìng)賽、模擬假人心肺復(fù)蘇、緊急關(guān)閥、著消防服堵漏、三人三帶接力出水擊靶五個(gè)項(xiàng)目。比武賽場(chǎng)上，各參賽隊(duì)員相互配合、相互鼓勵(lì)，認(rèn)真投入、爭(zhēng)分奪秒，把賽場(chǎng)當(dāng)“戰(zhàn)場(chǎng)”，各顯其能，著消防服、接水